بر اساس گزارش بررسی فرصت‌های شغلی و گردش مالی نیروی کار یا JOLTS، تعداد موقعیت‌های شغلی موجود در ایالات متحده از 8.92 میلیون نفر تجدیدنظر شده در ماه جولای، به 9.61 میلیون نفر در آگوست افزایش یافته است.
جزئیات گزارش نشان می‌دهد استخدام‌ها افزایش یافته، در حالی‌که اخراج‌ها کمتر بوده است. با وجود رشد فراتر از انتظار، این آمار به‌طور قابل‌توجهی کمتر از رکورد 12.03 میلیون شغلی است که در بهار 2022 ثبت شده بود. نرخ موسوم به ترک شغل که ترک داوطلبانه شغل را به عنوان سهمی از کل اشتغال اندازه‌گیری می‌کند، 2.3 درصد اعلام شده که با پایین‌ترین میزان از سال 2020 برابری می‌کند.
بر اساس این گزارش، بیشترین افزایش در مشاغل، مربوط به خدمات حرفه‌ای و تجاری، مالی و تولید کالاهای کم‌دوام بوده است. از آنجایی‌که داده اعلام شده بسیار بالاتر از عدد پیش‌بینی شده توسط اقتصاددانان در نظرسنجی‌های رویترز و بلومبرگ بود، باعث رشد بازدهی اوراق قرضه و ریزش شاخص‌های سهام شد.
قدرت بازار کار و واکنش فدرال رزرو
یکی از موارد بااهمیت در گزارش فرصت‌های شغلی، نسبت تعداد مشاغل خالی به افراد بیکار است که بارها از سوی جروم پاول، رئیس فدرال رزرو، به‌عنوان معیاری برای تشخیص قدرت بازار کار عنوان شده است.
این نسبت هم اکنون به 1.5 رسیده و هنوز با اوج خود در سال 2022، یعنی 2 شغل به‌ازای هر فرد بیکار فاصله دارد. فدرال رزرو بارها تأکید کرده که از نزدیک بازار کار را زیر نظر دارد و مقامات بانک مرکزی انتظار دارند روند سرد شدن بازار کار ادامه یابد و به کاهش فشار قیمت‌ها کمک کند.
با این‌حال، قدرت‌نمایی پایدار بازار کار می‌تواند کمیته بازار آزاد فدرال (FOMC) را به سمت افزایش نرخ بهره دیگری سوق دهد. با توجه به اینکه فرصت‌های شغلی بسیار بالاتر از سطح ثبت‌شده قبل از همه‌گیری باقی‌مانده و هنوز در مسیر مورد نظر فدرال رزرو حرکت نمی‌کند، احتمالاً FOMC برای افزایش نرخ بهره در سال جاری ترغیب می‌شود.
مواضع هاوکیش کلیه اعضای فدرال رزرو در روزهای اخیر، می‌تواند تأییدی بر این مدعا باشد. استخدام‌ها برای اولین بار در سه‌ماه گذشته افزایش یافته است، اما این افزایش به‌سختی صورت گرفته و کمتر از سطحی است که در اوایل سال جاری مشاهده شد.
در همین‌حال، سطح پایین اخراج‌ها نشان می‌دهد که شرکت‌ها تمایلی به اخراج کارکنان خود ندارند، زیرا استخدام جدید، هزینه دستمزد بیشتری به کارفرمایان تحمیل می‌کند.
چشم‌انداز بازار کار
داده فرصت‌های شغلی JOLTS قبل از انتشار گزارش ماهانه NFP در روز جمعه است که در حال حاضر پیش‌بینی می‌شود از افزایش 170،000 شغل در ماه سپتامبر خبر دهد. در همین‌حال، انتظار می‌رود نرخ بیکاری پس از افزایش در ماه آگوست اندکی کاهش یابد.
برخی از تحلیل‌گران بر این باورند افزایش فرصت‌های شغلی در ماه آگوست، خللی در فرضیه سرد شدن بازار کار ایجاد نمی‌کند، زیرا رشد استخدام و میزان دستمزدها حتی با وجود مشاغل خالی، هم‌چنان کاهش یافته است. تحلیل‌گران انتظار دارند فدرال رزرو به روند بزرگ‌تر در مجموعه‌ای از شاخص‌های بازار کار نگاه کند که علائمی از سرد شدن را آشکار ساخته است.
از همین منظر گروهی دیگر از اقتصاددانان، قابلیت اطمینان آمار JOLTS را با توجه به نرخ پاسخ پایین این نظرسنجی زیر سوال می‌برند. در ادامه هفته، اطلاعات بیشتری از بازار کار ارائه می‌شود. ADP گزارش حقوق و دستمزدهای بخش خصوصی سپتامبر خود را در روز چهارشنبه منتشر خواهد کرد، آمار مدعیان بیکاری در روز پنج‌شنبه و گزارش مشاغل ماهانه وزارت کار برای ماه سپتامبر، روز جمعه منتشر می‌شوند.
منبع: بلومبرگ
